公司年会抽奖环节具体实行计划！

所有人最关注的公司年会环节就是抽奖活动，他们不只是想在年会上得到放松（吃好喝好玩好），还想得到额外的福利（拿好）。

 

 

1、抽奖活动道具制作：可以选择纸质，也可以下载抽奖软件。制作可以用编号的入场券，让大家入场时抽编号，到时以编号来抽奖。不管是用抽奖箱还是用抽奖系统点击抽奖，为了操作方便建议用姓名或员工工号，因为如果按编号就会多一个环节，就是安排工作人员在入场签到处放抽号箱让大家抽号，工作人员就更辛苦啦。光看就觉得很麻烦有没有，所以现场已经很多人摒弃了这种制作抽奖道具的做法。越来越多使用互动大屏幕抽奖工具，例如互动大屏幕乐乎现场（www.ulehu.com）抽奖箱功能，直接点击几下鼠标就能完成抽奖。并且能自动记录抽奖活动信息在后台，后面还能一键导出，节约了很多时间。

 

 

2、抽奖方式：抽奖活动环节时，奖品级别由小奖至大奖穿插在节目中，让大家对奖品越来越期待，兴奋度会越来越高。

奖品要设置抽奖颁奖人员，由颁奖人员抽取并公布，颁奖人员一般是请公司各部门的领导，也可以请新年生肖的员工来抽奖，比如来年是猪年，可以请属猪的人上台抽奖。公司年会颁奖的同时工作人员准备好乐乎现场（www.ulehu.com）抽奖箱和奖品，防止奖品被发错，特别是包装起来的礼品更容易拿错。

3、抽奖奖品：因奖金预算有限，为了让所有员工都能拿到奖，宁愿将奖品实惠份额多，也不要奖品贵而少，除非公司有庞大的实力，可以买又贵又多的奖品。

 

 

公司年会策划要让大家都开心，如果奖品贵而少，比如手机非要买iPhoneX，中奖的员工寥寥可数，很多人都没只奖，而奖品实惠又多，中奖的人就多，如用买近 7K的iPhoneX的费用可以买一部3K的华为手机和其他很多不错的奖品。年会参加人员大多数都是普通员工，要求不高，能中奖就行，不是太在乎手机品牌。

所有奖品的购买建议不要去超市，因为超市不管买多少价格不变，为了给公司节约费用，可以在网上购买，因为买多会减免或赠送，而且也有电子发票，比如京东。

 

 

如果想显得礼品有纪念意义，可以定制刻有公司LOGO的毛巾或杯子等，现在很多商家都有这个服务，不过要提早。如果想让礼品显得精美，就要不怕辛苦，买点彩纸彩带把礼品包装起来，公司用心才显得有诚意。

另外还要备好红包，因为当公司年会让员工家属参加时，有些员工会带孩子，这样公司可以提前备好玩具礼物或年货大礼包。当然发小孩红包员工最喜欢。为了让抽奖活动方案有亮点，可以搞个亮点，比如用乐乎现场（www.ulehu.com）摇大奖设置微信摇一摇抢红包的环节会带动年会进入高潮。

 

 

还有个辛劳奖也不要忘记，现金和购物卡作为辛劳奖最受欢迎了。辛劳奖是对工作人员的安抚，要不然下次再组织公司年会，谁还会跟着你使劲干呢！

最后如果还有没中奖的朋友，为了不让员工扫兴，公司为所有人准备了新年礼物，在公司年会结束让大家领取。有人会问为什么放在最后领呢？因为公司年会还没结束你不至于让所有人一哄而上到台上抢吧。还有一个重要的原因是为了让所有员工全程关注防止中途有人离开哈。