你的公司年会让你失望过吗？这样做，让年会大奖不再“内定”！

马上年底了，离公司年会也越来越近了。年会上除了进行一些互动小游戏，进行节目表演外，还会设置抽奖活动，这是大家都期待的环节，也是公司回馈员工的一种福利。

但是，每年公司年会的抽奖活动也被不少员工诟病，因为抽奖有内定的情况，让大家都对抽奖失去了兴致。对抽奖活动失去了期待。

难道抽奖活动就摆脱不掉内定的“潜规则”，让大家公平的享有中奖的机会吗？其实答案是有的。例如，像乐乎现场的大转盘抽奖功能，在年会现场背景大屏幕上直接展示抽奖转盘，员工抽奖一目了然，每人机会均等。

按理说比起道具抽奖，抽奖软件抽奖更容易有猫腻！但乐乎现场的抽奖转盘功能大转盘抽奖，权限只能够设置每个奖品的中奖几率，却不能设置为谁中奖。权限如此，可以说就完美杜绝掉了“内定”的可能。而且这个抽奖转盘功能奖品被抽完之后，抽奖人将不会再中奖这个奖品。这样就避免了抽中了，奖品却被派完了的尴尬情况出现。大屏幕抽奖转盘效果也算是公司年会的创意节目了。

其实公司年会不论是进行互动小游戏或是举行抽奖活动，重要的都是让员工开心，鼓舞士气，营造团结的和谐氛围，所以公司HR，行政人员，在写年会策划方案的时候不妨参考上述的抽奖转盘方式，堵住公司员工们的悠悠众口。

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